اولین جلسه کمیته مدیریت عملکرد در سال 1401 با حضور سرپرست اداره کل و کلیه اعضاء در محل سالن جلسات اداره کل برگزار گردید.
اولین جلسه کمیته مدیریت عملکرد در سال 1401 با حضور سرپرست اداره کل و کلیه اعضاء در محل سالن جلسات اداره کل برگزار گردید.
به گزارش روابط عمومی اداره کل آموزش فنی و حرفه ای استان آذربایجان شرقی، اولین جلسه کمیته مدیریت عملکرد اداره کل آموزش فنی و حرفه ای استان آذربایجان شرقی با محوریت بررسی سند تحول دولت مردمی به عنوان برنامه وخط مشی دولت و ملاک ارزیابی عملکرد دستگاهها در سال 1401 در محل سالن جلسات اداره کل برگزار گردید.
علی مشایخی سرپرست اداره کل آموزش فنی و حرفه ای استان گفت: تعهدات عملکردی ادارات و مراکز تابعه استان بایستی حول محور سند تحول دولت مردمی به عنوان برنامه وخط مشی دولت در بحث مهارت آموزی و اشتغال طراحی و برنامه ربزی گردد.
وی در ادامه افزود: سعی خواهیم کرد سیاستهای ابلاغی را در استان طوری برنامه ریزی نماییم تا بیشترین سهم عملکردی از برنامه ریزی عملیاتی و ابلاغی سازمان متبوع همچون طرح کهاد، طرح نخلستان، توسعه مراکز آموزش جوار کارگاهی و بین کارگاهی، تبصره 75 ، توسعه مراکز مهارت آموزی محیط کار واقعی و طرح مهارت آموزی آموزش دوگانه و ... با همراهی و همکاری کلیه همکاران محترم در هر سطح و مربیان توانمند و بزرگوار در سطح ملی کسب نمائیم.
در ادامه جلسه عمار صاحبی دبیرکمیته مدیریت عملکرد این اداره کل گزارشی از ارائه عملکرد اداره کل در شاخص های عمومی و اختصاصی سال 1400 و روند تعیین اعضاء کمیته مطابق شیوه نامه ابلاغی سازمان و برنامه های ابلاغی این کمیته ازجمله؛ ابلاغ بخشنامه جشنواره شهید رجایی و ملاک های ارزیابی دستگاهها در سال 1401 ، برنامه ریزی، برنامه عملیاتی کمیته برای سال 1401 و تعیین چارچوب فرآیند مستندسازی عملکردی ادارات و مراکز براساس روش تجزیه و تحلیل مدیریتی چرخه دمینگ PDCA و بررسی و برنامه ریزی دوره های آموزشی PDCA , SWOT , AHP , QSPM ویژه روسای محترم ادارات و کارشناسان مسئول معین ثبت عملکردی هر اداره اشاره نمود.
در ادامه جلسه اعضاء کمیته با توجه به موضوعات و دستورات جلسه به ارائه نقطه نظرات خود پرداخته و در نهایت تصمیمات حول محور موارد فوق الذکر اتخاذ گردید.